2024. májusában is megrendezésre kerül a már minden évben megszokott Nyíregyházi Majális! Óriás vidámpark, kézműves foglalkozások, bemutatók, koncertek, gyerekprogramok. A rendezvényre a belépés ingyenes. De több helyszínen is lehet választani majd a május e-i programok közül. Alábbi cikkünkben összefoglaltunk néhány rendezvényt.
Az első 0-24 órás postai ügyintézésre alkalmas ügyfélteret Nyíregyházán nyitotta meg a Magyar Posta, ahol csomagfeladásra és -átvételre, ATM-ből történő készpénzfelvételre és egy speciális KIOSK ügyintézési automatán keresztülhivatalos okmány- és járműügyek intézésére teremtett lehetőséget. Cikkünkben bemutatjuk, még miért hasznos ez az újfajta "posta"!
Az idén 50 éves jubileumát ünneplő Nyírség Táncegyüttes új műsorában Szabolcs-Szatmár-Bereg vármegye tánchagyományait állítja színpadra. A félszáz esztendő során a csapat repertoárján folyamatosan jelen voltak kisebb tájegységeink, falvaink, nemzetiségeink táncai, melyek továbbadását az egymást követő generációk mindig szívügyüknek tekintették.
Az áprilisi hónap sem telhet el premierek nélkül a Móricz Zsigmond Színházban. 2024. április 12-én pénteken a Hét tenger meséje gyerekelőadást mutatjuk be a Bárány Frigyes Stúdióban. Sediánszky Nóra népszerű motívumokat felelevenítő története külső és belső utazásokról mesél, álmokról és varázslatokról, valamint életünk legnagyobb kalandjáról, melyet az igazi otthon és a hozzánk tartozó társ megtalálása jelent.
Kutyázz Nyíregyháza! címmel az önkormányzat ingyenesen igénybe vehető – futtatónként kétalkalmas – engedelmességi kutyasulit szervez március 23-tól április 26-ig. Az órákon képzett trénerek segítségével a kutyák és a gazdik megismerhetik a közös együttélés alapjait.
2024. március 30-án a Szindbád Rendezvényteremben került bemutatásra Benedek Dániel és Egressy G. Tamás: VARIÁCIÓK EGY RABLÁSRA című darabja. 
2024. március 8-án, pénteken mutatták be Örkény István: MACSKAJÁTÉK című darabját a Móricz Zsigmond Színház Krúdy Kamarájában. A Mű előadásait Örkény István örökösei engedélyezték a Proscenium Szerzői Ügynökség közvetítésével. Örkény egyik legismertebb színpadi remekét, mely egyben a színésznők igazi jutalomfeladata is, Verebes István rendezte. 
2023. december 15- én, pénteken mutatták be a Bárány Frigyes Stúdióban a "Családi játszmák" című komédiát Rák Zoltán rendezésében. 
Georges Feydeau "Bolha a fülbe" című darabját bő 30 esztendő elteltével ismét műsorára tűzte a nyíregyházi Móricz Zsigmond Színház. 2023. december 9-én Mészáros Tibor állította színpadra a vígjátékot, amelyet csak 16 éven felülieknek ajánlanak.
Kutyakozmetika 
Együttműködés a minőségfejlesztésért Nyíregyházán
Együttműködési megállapodás a minőségügyi tevékenységek egymást segítő összefogása érdekében.
Június 23-án az Észak-alföldi Regionális Munkaügyi Központ, a Szabolcs-Szatmár-Bereg Megyei Jósa András Oktató Kórház és a Szabolcs-Szatmár-Bereg Megyei Rendőr-főkapitányság együttműködési megállapodást kötött a három szervezet által kidolgozott és működtetett minőségügyi tevékenységek egymást segítő összefogása érdekében.
Az aláírók voltak:
Dr. Vancsó Ágnes, a Jósa András Oktató Kórház minőségügyi igazgatója, Szepesi István rendőr dandártábornok, megyei főkapitány, Miskó Istvánné, az Észak-alföldi Regionális Munkaügyi Központ főigazgatója.
Valamennyi szervezet vezetése elkötelezett a minőségkultúra és a minőségi szolgáltatás megvalósítása terén, ezt különböző díjak és elismerések is tükrözik.
A Szabolcs-Szatmár-Bereg Megyei Jósa András Oktató Kórház 1996-től kezdve foglalkozik minőségirányítással, 1997-ben IIASA-Shiba díjat, 2002-ben Észak-alföldi Minőség Díjat kapott. 2006-ban a Recognised for Excellence 4* fokozatát nyerte el, 2007-ben csatlakozott a Nemzeti Minőség Díjas szervezetekhez. Ugyanebben az évben az „Év Kórháza” és az „Életet Ajándékozó Kórház” elismeréseket nyerte el.
A főkapitányság 2003-ban kezdte TQM alapú minőségirányítási programját, 2004-ben minőségfejlesztő munkájáért és egyedi módszerek kidolgozásáért, rendőri munkában való alkalmazásáért IIASA-Shiba díjat kapott. 2005-ben elnyerte a Magyar Minőség Háza Díjat, melyet azok a szervezetek kapnak meg, akik egyedi módszereket alkalmaznak a szervezeti kiválóság elérése érdekében.
Az Észak-alföldi Regionális Munkaügyi Központ 2008-tól kezdődően foglalkozik minőségirányítási tevékenységgel, ebben az évben Magyar Közigazgatási Minőség Díjat kapott és elnyerte a Magyar Minőség Háza díjat is.
Az együttműködés lényege a folyamatos egymástól való tanulás (benchlearning), egymás eredményeinek összehasonlítása (benchmarking), a legjobb gyakorlatok (Best Practice) megosztása egymással.
Az együttműködés országos szinten az első ilyen kezdeményezés. Érdekessége, hogy a különböző szolgáltatást nyújtó, eltérő teljesítményparaméterekkel dolgozó szervezetek arra vállalkoztak, hogy a tapasztalatcserék révén saját szervezetükre adaptálhassák a partnerek által alkalmazott módszereket.
A nehézség abban rejlik, hogy teljesen különbözőek a szolgáltatások, valamint a szolgáltatások minőségmenedzsmentje egyébként is sokkal összetettebb és nehezebben megfogható, mint a gyártási szféra, vagy akár technológia menedzsmentje, hiszen ez utóbbi esetben konkrét előállított termékek paramétereinek adott tartományban tartásáról, valamint a selejt mennyiségének csökkentéséről van szó.
A közös viszont az, hogy szolgáltatást nyújt valamennyi szervezet, ez pedig ember-ember közötti kapcsolatról szól, amit nagy mértékben befolyásol a társadalmi környezet és a finanszírozási háttér. A társadalmi környezet is közös, hisz halmozottan hátrányos régióról van szó, ahol extrém magas a munkanélküliség, és alulképzett a populáció. Közös az elérni kívánt cél is: minél több elégedett ügyfél, „vevő”, vagy érdekelt, akik igénybe veszik a szolgáltatást, és az emberközpontúság. A finanszírozás mértéke is hasonló, legtöbbször a dolgozók szakértelmén, lelkiismeretén múlik, hogy stabilan és megfelelő minőségben el tudják látni feladataikat.
A rendezvényen a jelenlévő vezetők bemutatták szervezetük munkáját és minőségügyi eredményeit. Valamennyien egyetértettek abban, hogy a hasonló kezdeményezések a szolgáltatást igénybe vevők érdekeit szolgálják, pozitívan hatnak a szervezeti kultúrára és erősítik a már korábban kialakított partnerséget.
Elekes Edit r. alezredes
minőségügyi
kiemelt főreferens
